Beekhuis registeraccountants

Stand van zaken Pensioenakkoord en Wtp

De parlementaire behandeling van de Wet toekomst pensioenen (Wtp) is inmiddels in volle gang. Het is nog steeds de bedoeling om deze wet per 1 januari 2023 in te voeren. Dat houdt in dat de Tweede Kamer voor 8 juli aanstaande moet hebben gestemd over het voorstel. Als we ervan uitgaan dat de ingangsdatum van de Wtp inderdaad 1 januari 2023 wordt, dan heeft u als werkgever vervolgens tot 1 januari 2027 de tijd om de pensioenregeling van uw bedrijf om te zetten. Een tijdsbestek van vier jaar lijkt ruim voldoende voor u om een pensioenregeling te kunnen wijzigen.

Tip

Het is belangrijk voor u om te beseffen dat een dergelijke wijziging altijd moet plaatsvinden in overleg met – en met instemming van – uw werknemers. Wacht daarom niet tot het laatste moment, maar begin op tijd.

Deadlines voor doorgeven werkelijke omzet TVL opgeschoven

Heeft u TVL aangevraagd? Dan is het goed om te weten dat de deadlines voor het doorgeven van de werkelijke omzet van de ingediende aanvraag TVL zijn opgeschoven. Het gaat hierbij om de TVL-tranches Q3 en Q4 2021 en om de TVL-tranche Q1 2022. De deadline voor TVL Q3-2021 gaat over het derde kwartaal 2021; de deadline hiervan verschuift van 1 augustus 2022 naar 1 september 2022. Voor TVL Q4-2021 (vierde kwartaal 2021) gaat de deadline naar 1 november 2022. Dit was oorspronkelijk 1 september 2022. Voor het doorgeven van de werkelijke omzet TVL 2022-Q1 wordt voor u de deadline nu 1 februari 2023.

Tip
Houdt u er rekening mee dat bij sommige TVL-opdrachten de inbreng van een accountant of derde deskundige is vereist. Deze persoon moet ook voldoende tijd hebben om de vereiste werkzaamheden uit te voeren.